建議反饋
行政管理主管
6000～8000 元/月
當前位置：
福利待遇
包住
五險一金
帶薪年假
高溫補貼
技能培訓
發展空間大
優秀人才多
領導易相處
職位要求
職位性質：全職
學歷要求：本科及以上
工作經驗：三年以上
專業要求：人力資源管理、行政管理專業
職稱要求：不限
外語要求：不限
崗位職責
崗位職責：
協助部門領導工作，負責行政、黨建、文秘、檔案管理工作；負責公司企業文化宣傳工作。
職責一：在部長的領導下，做好團隊分工合作、溝通協調工作，確保工作順利開展；
職責二：負責行政、黨群、企業文化整體管理工作；
職責三：制訂公司黨群年度、季度計劃及工作落實和總結；
職責四：負責行政文秘、會務、公章、黨工團印章管理；
職責五：指導支部開展黨建工作，定期檢查基層黨支部工作開展情況，做好服務保障工作；
職責六：負責按規范要求開展檔案管理
職責七：負責公司大型活動、大型會議的策劃與組織實施工作；
職責八： 負責組織公司接待工作；負責辦公區域環境識別以及物料管控，確保辦公設施完整。
行政管理或相關專業
1.5年以上行政管理工作經驗。
1. 與崗位相適應的組織協調能力、溝通表達能力、團隊合作能力；遵紀守法，作風正派，廉潔自律。
2.具有行政專業管理知識，具有較強的溝通與協調能力，具有相關的法規知識，熟悉公司各方面的基本情況
3.本崗位履行職責所依據的主要流程文件、操作規范、規章制度等。
聯系方式
公交（）
地鐵（）
駕車
公司介紹
一、廣匯集團簡介
新疆廣匯實業投資（集團）有限責任公司創建于1989年，始終秉承“產業報國、實業興疆”的企業使命，經過三十多年艱苦奮斗，形成了“能源開發、汽車服務、現代物流、置業服務”等產業并進的發展格局，現擁有廣匯能源、廣匯汽車、廣匯寶信、廣匯物流4家上市公司，業務范圍遍及全國各地，并已延伸至哈薩克斯坦、美國等國家，員工總數近10萬人。
2020年，在極為艱難的宏觀經濟形勢背景下，疊加新冠疫情的沖擊影響，集團堅持聚焦實體經濟、狠抓經營效益，確保企業實現穩健持續發展。目前，廣匯集團位列“世界500強”第443位，“中國企業500強”第109位，“中國民營企業500強”第21位。
廣匯能源（證券代碼600256.SH）創始于1994年，2012年轉型為專業化的能源開發企業，以LNG、煤炭、甲醇、煤焦油為核心產品，緊緊圍繞國家能源戰略進行布局，著力做好能源資源文章。
在哈密伊吾縣淖毛湖鎮投資建設年產138萬噸甲醇/84萬噸二甲醚、5.5 億立方米煤制液化天然氣項目。公司擬分四期投資600億元至650億元，利用10年時間（2007年至2017年）建設年產438萬噸的甲醇/269萬噸二甲醚、80億立方米煤制天然氣規模的煤化工及煤制天然氣生產基地，打造成為新疆乃至全國大型煤化工及煤制天然氣產業基地。該項目作為新疆維吾爾自治區第一個啟動實施煤制甲醇/二甲醚項目，被國家發展與改革主管部門列為國家煤化工示范工程。
目前，廣匯能源入選MSCI新興市場指數成分股，位列“中國煤炭企業50強”第38位。廣匯集團位列2020“中國能源（集團）500強”第19位，成為榜單前20強中，唯一獲此殊榮的民營上市企業。
二、公司簡介
新疆廣匯煤炭清潔煉化有限責任公司（以下簡稱公司），是新疆廣匯能源股份公司下屬一級產業公司，是廣匯集團出資建設的超大規模提質煤生產煤化工基地，被列為國內重要煤化工深加工示范產業園。公司在煤化工工藝技術上引進國際領先、國內成熟、性能可靠的電捕焦技術和3個系列72臺規?；瘍葻崾剿交鸬乐绷t干餾技術，是填補中國煤化工冶煉焦油技術空白的重大規模項目。
公司主要開發1000萬噸/年煤炭分級提質綜合利用煤干餾項目。主要形成年生產100萬噸煤焦油、600萬噸提質煤的規模產能。主要生產粗芳烴、精酚、提質煤、硫磺等產品,現有員工1000余人。
二、戰略規劃
新疆廣匯煤炭清潔煉化有限責任公司依托廣匯能源股份公司新疆哈密地區豐富的煤炭資源和產業延伸鏈，有原煤基地（新疆淖毛湖），配套建設淖柳公路、紅淖三鐵路能源物流專用通道。公司把握國家實施“一帶一路”戰略、十四五期間公司將全面深化改革，按照循環經濟及資源綜合利用的規劃原則，計劃發展延伸化工產品，形成完整的煤化工產業鏈。依托種種優勢平臺滿足各類員工晉升和培養，并穩步提升員工收入，培養造就一支年輕化、專業化、充滿活力、有序流動的高素質的管理技術人員隊伍。
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